2018年7月3日，君合北京总部开放日又双叒叕（yòu shuāng ruò zhuó）强势来袭！有美食，有大par，更有实习机会等你拿，还不速速来围观！

各大律所获得的业务奖项可能都是相似的，但其文化底蕴却各不相同。连续九届最佳雇主绝非浪得虚名，开放日的开放程度也货真价实，合伙人郑宇律师（江湖人称“小宇哥哥”）带大家揭开君合文化的神秘面纱。

1、业务组PK篇

各位大par轮番上阵“抢人才”，大场面，有木有！众多业务组，等你来pick，快来和他们确认眼神吧！

廖悦悦律师：“公司并购4组是心态年轻和多才多艺的业务组，加入我们你就是未来的新星。”

王罡律师：“我们是银行金融业务的头牌！”

郭昕律师：“公司金融2组的特点是‘赚钱’能力很强，工作的创新性和复杂性比较强，曾经完成多个里程碑项目；还有一个突出特点是本组律师颜值也很高！”

叶礼律师：“初年级律师在争议解决组有机会接触客户，参与案件讨论，全程跟进案件，而不是做 ‘影帝和影后’（指工作内容常年为复印资料）。我们很少看电视剧，因为我们代理的案件比电视剧更精彩。”

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2、同学“卖萌”篇

作为一名律师，应变能力灰常重要。因此，主持人在同学们的自我介绍环节设置了一个题目请同学们回答——“如果把自己比作一个物品，你是什么？为什么？”同学们的脑洞让大家叹为观止。

我把自己比作一个镜头，我有独特的视角……

我把自己比作一个木桶，当然不是因为圆，而是每个人都有自己的短板。所谓成长，其实是与自己和解的旅程……

我把自己比作玉，君子温润如玉……

我把自己比作海绵，关键时刻可以爆发自己的力量。

我把自己比作树木，不断汲取养分成长……

我把自己比作诺基亚手机，也许现在只有基础功能，但相信随着更多实践，功能会更强大……

3、经验分享&抽奖篇

律所“小白”如何快速成长？职业道路如何选择？师兄师姐给出最真实、最有用的指引，赶快拿出小本子记下来。来君合开放日，不仅能够“涨姿势”，还有幸运抽奖的礼物可以拿，这才是实习生招聘的正确打开方式！

 管委会主任肖微律师向幸运同学颁奖

4、自由交流篇

以为这就是全部了？No！我们还准备了可口的自助晚餐，各路英豪陪吃陪聊，手把手带升级。

5、君合开放日，下次更精彩

此次没能来参加开放日的小伙伴们不要遗憾，君合实习职位是全年开放的，下次开放日还有机会哟！在申请参加君合开放日之前，你可能有如下问题：

提问：我目前正在别的律所实习，还可以申请参加君合开放日吗？

HR：当然，欢迎申请！如果通过开放日拿到了实习offer，我们实习开始的时间比较灵活，可以根据同学们的时间做安排。

提问：想参加君合北京总部开放日如何申请？

HR：投递简历至junhehr@junhe.com，我们在开放日等你！

提问：我还没有收到参加君合开放日通知，是“凉凉”了吗？

HR：不一定哦，由于候选人比较多，对于通过简历筛选的同学，我们将分批次邀请参加开放日。通常会在开放日举办2周前统一与大家取得联系。

提问：君合的实习生有留用机会吗？

HR：有的！实习结束后，我们将对你实习期间的表现进行评价，表现优异就有机会拿到毕业后正式入职的offer。

机会是不是很吸引人呀？如果是，那就赶快行动吧，申请发送至：junhehr@junhe.com，junhehr@junhe.com，junhehr@junhe.com （重要的信息说三遍！）